به عنوان یک معلم همواره به دنبال راه هایی برای ایجاد انگیزه در دانش آموزانم هستم من معتقدم دانش آموزانی که انگیزه دارند بیشتر درگیر یادگیری میشوند تلاش بیشتری میکنند و به احتمال زیاد به اهداف خود می رسند.
در گذشته از سنجش عمدتاً به عنوان ابزاری برای ارزیابی دانش، دانش آموزانم استفاده می کردم من از آزمونها پرسش و پاسخ ها و تکالیف برای ارزیابی میزان یادگیری آنها استفاده میکردم با این حال به تدریج متوجه شدم که سنجش میتواند برای انگیزش دانش آموزانم نیز استفاده شود.
سنجش کارکردهای بسیاری دارید و میتواند به مثابه ابزاری برای موارد زیر نیز استفاده شود
ایجاد بازخورد بازخورد منظم و سازنده میتواند به دانش آموزان کمک کند تا نقاط قوت و ضعف خود را درک کنند و برای پیشرفت تلاش کنند.
تعيين اهداف تعیین اهداف واضح و قابل اندازه گیری میتواند به دانش آموزان انگیزه دهد تا به آنها دست یابند.
جشن گرفتن موفقیت به رسمیت شناختن و جشن گرفتن دستاوردهای دانش آموزان میتواند به آنها انگیزه دهد تا به تلاش خود ادامه دهند.
ایجاد حس رقابت رقابت سالم میتواند به دانش آموزان انگیزه دهد تا عملکرد خود را بهبود بخشند.
-طرح ارتقا مطالعه و دانش افزایی و کسب مهارت های حرفه ای دبیران -پیرامون موضوع سنجش و ارزیابی -جزئیات آزمون: -شامل 20 سوال تستی -حداقل امتیاز قبولی: 12 پاسخ درست -مهلت شرکت: تا پایان ۳۱ شهریور ماه ۱۴۰۴، ساعت ۱۲ شب * سطوح گواهی بر اساس امتیاز: - 10 پاسخ صحیح = متوسط -14 تا 17 پاسخ صحیح = خوب - 18 تا 20 پاسخ صحیح = عالی - شرایط دریافت گواهی: - کسب حداقل امتیاز 12 - تکمیل اطلاعات در پروفایل شخصی * گواهی برای افراد با اطلاعات ناقص یا امتیاز ناکافی صادر نمیشود و تکرار آزمون تا 5 مرحله قابل تکرار می باشد. فرصتی عالی برای رشد حرفهای! عجله کنید و تا پایان مهلت مقرر در آزمون شرکت کنید! نکته مهم: کسب رتبه کشوری شامل امتیازات زیر در رتبه بندی معلمان می باشد 13 تا 15 امتیاز شایستگی تخصصی 2 امتیاز تقدیرنامه جمعا 17 امتیاز موثر